这份工作实际做什么
把模糊需求拆成可验证的用户场景,和研发、设计、业务一起定义模型如何进入产品,并持续检查实际使用结果。
把模型能力变成用户能用的产品
连接用户问题、模型能力、产品体验和结果验证的产品岗位。
公开内容可以直接浏览;会员用于深入专题、精选资源和持续整理,不要求先做任务或测评。
这份工作实际做什么
把模糊需求拆成可验证的用户场景,和研发、设计、业务一起定义模型如何进入产品,并持续检查实际使用结果。
与原有岗位的不同
它不只是给传统产品流程加一个 AI 标签,而是要把不确定的模型输出、评估方式和人工兜底一起设计进去。
当模型能力快速进入业务,产品岗位需要同时理解用户价值、模型边界和交付约束。公开团队案例可以帮助你识别这种新分工;具体招聘机会仍需按时间和地区核验。
机会信号
不同信号回答不同问题:有没有岗位、谁在讨论、有没有真实采购或交付。它们不能互相替代。
OpenAI 官方招聘页列出 Product Manager, Core Models(旧金山),职责包含模型需求、评估和产品上线;这是一个岗位样本,不代表中国市场规模。
能说明:该岗位将用户需求、模型评估、上线指标和研究优先级连在一起。
不能说明:这是美国高资历样本,不代表国内普遍岗位、薪酬或个人转岗概率。
京东 AI Agent 产品经理(北京)负责业务 Agent 平台、工具与记忆能力边界、效果评估和成本控制,要求多年产品经验及 AI 产品实践。
能说明:国内产品岗样本明确把业务场景、Agent 能力设计和效果评估结合。
不能说明:单一企业岗位不能推断国内招聘规模;该职位要求既有产品与 AI 实战经验。
中国北京 · 发布日期:2026-03-02 · 核对于 2026-09-26
京东招聘 · AI Agent产品经理公开案例与站内文章可用于理解工作原型,不替代岗位需求证据。
OpenAI 的企业研究显示,企业使用正在从辅助走向执行,并需要把 Agent 接入上下文、工具、权限和可重复工作流;这是厂商发布的采用信号,不等于独立市场规模。
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